公司召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会

3月4日，公司按照集团公司党委安排部署，结合自身实际，召开了“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会。公司科队级以上干部以及重要岗位人员参加了动员部署会。

会上，党支部书记程榜学传达贯彻了省、集团公司“改革创新、奋发有为”动员部署会精神并做动员讲话。程榜学在动员讲话中强调，全公司要进一步组织开展好大讨论活动，广大干部职工要统一思想认识、提高政治站位，深刻认识大讨论活动的重要意义，开展大讨论是进一步强化各级领导干部担当作为精神的迫切需要，开展大讨论是进一步夯实开创项目全面开工建设新局面思想基础和工作基础的迫切需要，开展大讨论是进一步推动公司项目建设高起点开局、超常规推进、跨越式发展的迫切需要；要立足项目建设、强化实干担当，全面提升公司管理水平和项目建设质量，重点要解决好五方面问题：一是思想观念陈旧的问题，二是改革力度不大的问题，三是开放视野不宽的问题，四是开拓劲头不足的问题，五是“工匠精神”不够的问题；要提升项目建设管理水平，切实抓紧抓好大讨论活动，并深入做好五项结合：一是做好大讨论与宣贯“两会”精神相结合，二是做好大讨论与开创项目全面开工建设新局面相结合，三是做好大讨论与开展“5643”活动相结合，四是做好大讨论与选树“标杆典型”相结合，五是做好大讨论与反对“形式主义、官僚主义”相结合。

程榜学最后提出，各部门要准确把握改革大势，顺应发展时势，借力大讨论促进思想大解放、理念大转变、思维大创新、能力大提高、开放再提升、工作再抓实，以“改革创新、奋发有为”的显著成效，践行“5643”工作理念，为努力开创公司项目全面开工建设新局面提供强大动力。

董事长、总经理王江峰主持会议。王江峰就落实好本次动员部署会精神，提出三点意见：一是提高政治站位，迅速掀起宣贯热潮。各部门要深刻认识大讨论活动的重要意义，把开展大讨论作为当前重要的一项政治任务，迅速掀起宣贯热潮，把思想和行动统一到大讨论要求上来，与全面推进公司项目建设做到同谋划、同部署、同推动。二是精心组织领导，不折不扣完成好每一项任务。按照集团公司要求结合公司“改革创新 奋发有为”实施方案，各门要尽快行动起来，进一步细化方案，层层压实工作责任，高标准完成规定动作。按时间节点有序推动大讨论各项工作开展，确保活动开展扎实有效。三是注重统筹结合，全力推动项目建设取得新进展。各部门开展“改革创新 奋发有为”大讨论，必须要与安全环保、工程质量、工期造价、和谐稳定等工作紧密结合起来，以大讨论的实际成效带动整体工作高效开展。

王江峰最后强调，2019年，是公司项目全面开工建设的开局之年，广大干部职工要认真践行集团公司“5643”工作理念，传承和发扬“忠诚、担当、卓越、奉献”的精神，改革创新，奋发有为，全力开创公司项目全面开工建设新局面，以优异成绩向新中国成立70周年献礼。

党支部副书记兼专职纪检员朱爱国对《晋煤太钢公司关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案》进行了解读。